PERFIL DEL PUESTO
Formación :
·Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación, Publicidad.
*Deseable
: Diplomado o especialidad en Marketing Digital, E-commerce o similares.
Formación Tecnica:
· Dominio de herramientas de marketing digital: Google Ads, Meta Business Suite, LinkedIn Ads.
- Manejo de CMS (WordPress preferentemente).
- Gestión de redes sociales y plataformas de contenido.
- Conocimientos básicos de diseño gráfico y edición de video son un plus.
Experiencia mínima:
·3 a 5 años en posiciones similares.
COMPETENCIAS requeridas por el puesto:
- Pensamiento estratégico y orientación a resultados.
- Creatividad e innovación.
- Excelente comunicación escrita y verbal.
- Capacidad de análisis y toma de decisiones basada en datos.
- Organización y gestión de proyectos.
- vocación de servicio
- Capacidad de trabajo en equipo
- Organización y dinamismo
Propósito del puesto:
- Desarrollar, implementar y supervisar estrategias de marketing orientadas a posicionar la marca, generar demanda y apoyar las ventas de los productos de la empresa en diferentes canales digitales, asegurando una presencia sólida y coherente en línea alineada con los objetivos comerciales.
DESCRIPCION DETALLADA DE FUNCIONES
- Diseñar e implementar campañas digitales en Google Ads, redes sociales, email marketing y otras plataformas relevantes.
- Gestionar y optimizar el sitio web corporativo de la empresa.
- Coordinar la creación de contenido digital, enfocado en los diferentes públicos objetivo (distribuidores, arquitectos, constructores, clientes finales).
- Supervisar la ejecución del calendario editorial y la programación de publicaciones en redes sociales (LinkedIn, Facebook, Instagram, YouTube, etc.).
- Administrar el presupuesto de marketing digital, según los criterios de manejo que autorice la dirección de la empresa.
- Monitorear tendencias del mercado, competidores y mejores prácticas digitales en la industria de la construcción.
- Coordinar con agencias externas, diseñadores, desarrolladores web y otros proveedores digitales.
- Apoyar al equipo comercial con materiales digitales, automatización de procesos y otros procesos internos que sean necesarios.
- Brindar apoyo a la Dirección de la empresa y a la gerencia comercial en el desarrollo de actividades publicitarias y/o de tipo social, según requerimientos y objetivos a lograr con las mismas.
- Realizar los diseños publicitarios que requiera la empresa, para el correcto manejo de la imagen publicitaria y mercadológica institucional.