¿Eres apasionada(o) por el desarrollo del talento, la mejora del clima laboral y la gestión estratégica del capital humano? Esta oportunidad es para ti
Ubicación
: Distrito Nacional
Jornada
: Tiempo completo
Experiencia requerida
: Mínimo 2 años en puestos de coordinación
Responsabilidades principales
- Liderar procesos
de reclutamiento, selección e inducc
ión del personal. - Diseñar e implement
ar programas de capacitación y desarro
llo técnico y profesional. - Gestion
ar nómina, licencias, vacaciones y medidas disciplinar
ias, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral. - Promover
un clima organizacional saluda
ble y actividades de integración. - Desarrollar y aplic
ar políticas y procedimien
tos de gestión humana. - Coordinar iniciativas
de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Perfil requerido:
- Forma
ción: Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología Industrial, Contabilidad o áreas af
ines. - Experie
ncia: Al menos 2 años en posiciones simil
ares. - Conocimie
ntos: Manejo de subsistemas de Recursos Hum
anos. - Valor agre
gado: Experiencia e
n el sector
salud será considerada un plus.