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Objetivo Del Puesto
Garantizar la satisfacción, retención y crecimiento de los clientes asignados mediante una gestión integral de la relación comercial, identificando oportunidades de mejora, expansión (cross-selling y up-selling) y renovación de servicios en la plataforma

Responsabilidades Principales

  • Gestión de cuentas: Ser el punto de contacto principal de los clientes asignados, asegurando una comunicación fluida, oportuna y de alto nivel.
  • Atención y soporte: Acompañar al cliente en el uso y aprovechamiento de , resolviendo incidencias y canalizando requerimientos con las áreas técnicas y de producto.
  • Renovaciones: Asegurar la renovación de los contratos a través de una gestión proactiva de la relación, medición de satisfacción y presentación de resultados de valor.
  • Crecimiento de cuentas: Identificar oportunidades de cross-selling (servicios complementarios) y up-selling (versiones o funcionalidades superiores) alineadas a las necesidades del cliente.
  • Estrategia y análisis: Monitorear métricas de uso, adopción y resultados del cliente para anticipar riesgos y detectar oportunidades de expansión.
  • Gestión comercial: Elaborar propuestas, cotizaciones y presentaciones comerciales en coordinación con el equipo de ventas y operaciones.
  • Feedback de cliente: Recoger y canalizar comentarios o sugerencias que contribuyan a la mejora continua de la plataforma y servicios.
  • Reportes: Mantener actualizada la información de clientes en el CRM y reportar avances, renovaciones y oportunidades al equipo comercial.

Perfil Requerido

  • Formación: Profesional en Administración, Comunicación, Psicología Organizacional, Ingeniería Comercial o afines.
  • Experiencia: Mínimo 3 años en gestión de cuentas clave, customer success o ventas B2B de soluciones tecnológicas, SaaS o plataformas digitales.
  • Conocimientos:

  • Gestión de clientes corporativos.

  • Técnicas de venta consultiva y negociación.
  • Conocimiento de entornos SaaS, HR Tech o plataformas digitales (deseable).
  • Manejo de CRM (HubSpot, Salesforce u otros).

  • Competencias clave:

  • Orientación al cliente y resultados.

  • Comunicación efectiva.
  • Pensamiento analítico y estratégico.
  • Influencia y negociación.
  • Autonomía y gestión del tiempo.
  • Capacidad de generar relaciones de confianza.

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