Propósito del puesto:
Coordinar y desarrollar programas, campañas, eventos, canales y piezas de comunicación interna, alineados con los lineamientos de marca, con el objetivo de que todos los colaboradores se sientan informados, motivados e identificados con la cultura y los objetivos de la organización.
Responsabilidades clave:
- Diseñar y ejecutar campañas, eventos y piezas de comunicación interna alineadas con la identidad corporativa.
- Asesorar a líderes de distintas áreas en iniciativas que promuevan el clima laboral y el sentido de pertenencia.
- Supervisar canales internos como portales, murales, correos y revistas corporativas.
- Coordinar la producción de contenidos visuales y escritos (videos, presentaciones, afiches, etc.).
- Evaluar la efectividad de los medios internos mediante encuestas y análisis de impacto.
- Liderar un equipo de comunicación interna y gráfica, promoviendo su desarrollo y desempeño.
- Gestionar proveedores externos (agencias, imprentas, fotógrafos, etc.) para eventos y materiales.
Requisitos:
- Licenciatura en Comunicación, Publicidad, Mercadeo o afines.
- Mínimo 3 años de experiencia en roles similares.
- Dominio avanzado en redacción, presentaciones, diseño de campañas y manejo de eventos.
- Habilidades interpersonales, liderazgo, negociación y pensamiento estratégico.
- Conocimiento de herramientas como PowerPoint, Outlook, Word y plataformas colaborativas (SharePoint deseable).
- Disponibilidad para viajar dentro del país.
- Disponibilidad para trabajar bajo contrato temporal por 6 meses.