Vuelve a tus resultados:Gerente De / Santiago

Si te apasiona la moda y has trabajado como Gerente de tienda, esta es tu oportunidad

En este rol, tendrás la oportunidad de

:Aumentar el rendimiento de la tienda, alcanzando o superando los objetivos y controlando los gastos operativos

Gestionar todos los recursos de la tienda para ofrecer a los clientes una experiencia d

ecompra de calidad, dirigiendo la realización de operaciones de tienda de forma eficaz y efectiv
a

**.

Tu principal misión ser**

  • á:Ser responsable de la tienda, distribuir los recursos y organizar procesos que impulsen la rentabilidad en diferentes situaciones y condiciones de mercad
  • o.Tener total conocimiento sobre el estado de beneficios y pérdidas, así como los KPIs de la tiend
  • a.Registrar los datos de actividad en tienda (ej. productos más vendidos, seguimiento de las ventas y ventas semanales por metro cuadrado
  • ).Debe comprender el comportamiento y las pautas de los clientes de la tienda, elaborar conclusiones en base a ellos y realizar los cambios necesarios para adaptar el servicio ofrecid
  • o.Supervisar la satisfacción y las herramientas de opinión para fomentar una mejora constant
  • e.Asegurar una gestión de la atención al cliente efectiva y perceptibl
  • e.Crear un ambiente en el que la actividad de la tienda y sus elementos sean vehículo para la exposición del valor de marc
  • a.Asegurar que el conocimiento sobre la marca y los productos se transformen en habilidades de venta en todas las categorías relevante
  • s.Crear un ambiente atractivo y sencillo para los clientes mediante visual merchandising y el mantenimiento del buen estado de la tiend
  • a.Fomentar constantes mejoras en el funcionamiento del almacén y los procedimientos de reposició
  • n.Minimizar pérdidas garantizando que se cumplen todos los procedimientos de prevención de pérdida
  • s.Ofrecer sugerencias e ideas sobre cómo mejorar los sistemas y proceso
  • s.Ocuparse del proceso de contratación, orientación, formación y desarrollo del equipo de tienda y asegurar que se cumplan todas las políticas y procedimientos de recursos humano
  • s.Crear un ambiente de gran rendimiento en su tienda estableciendo objetivos claros y expectativas, analizando el rendimiento del equipo, dando responsabilidades a los miembros y proporcionando sugerencias adecuadas y de forma inmediata que incluyan la gestión del personal con un rendimiento baj

**o.

Requisitos para el**

  • rol:Experiencia como Store Manager en marcas de moda o Joyería mínimo de 2 a
  • ños.Conocimiento y uso de indicadores comerci

**ales

Valoramos las siguientes compete**

  • ncias:Estamos en búsqueda de talento con liderazgo, capacidad para la toma de decisiones, pensamiento estratégico y trabajo en e

quipo.